摘要：东航发布了最新的空乘政审规定。这一新规定对于空乘人员的审核标准进行了更新和调整，以确保航空安全。这些变化可能会影响到潜在空乘人员的招聘和选拔过程，需要相关人员密切关注并适应新标准。具体规定尚未详细公开，但其核心目的是提高空乘人员的整体素质，以保障乘客的飞行安全。

随着航空行业的竞争日益激烈，航空公司对于员工的素质要求也在不断提高，空乘人员作为航空公司的形象代表和服务窗口，其素质和服务水平直接关乎公司的声誉和客户的满意度，为此，东航在新的环境下发布了空乘政审的最新规定，旨在进一步提高空乘人员的素质和服务标准。

1、政审范围的扩大：除了传统的政治表现和家庭成员背景审查外，新的规定还增加了对空乘人员的品行、道德、纪律等方面的考察，确保选拔出德才兼备的空乘人员。

2、审查流程的规范化：新的规定详细规范了政审的流程，包括审查的时间、方式和内容，以确保政审的公正、公平和透明。

3、严格的标准和要求：新的规定对空乘人员的政治表现、业务水平、服务态度等提出了更高的标准，确保空乘人员的素质和服务水平达到航空公司的要求。

影响：

东航空乘政审的最新规定对航空行业和空乘人员产生了重要的影响：

1、提高空乘人员素质：通过严格的政审，选拔出政治表现优秀、品行良好、业务水平高的空乘人员，提高整个空乘队伍的整体素质。

2、提升服务质量：规范政审流程和提高标准，确保空乘人员的服务水平和质量得到进一步提升，增强客户的满意度和忠诚度。

3、树立公司形象：空乘人员的素质和服务水平直接影响公司的声誉，通过严格的政审，东航得以树立良好形象，增强在市场上的竞争力。

4、挑战与机遇并存：对于空乘人员而言，新规定既是挑战也是机遇，通过展现优秀的政治表现、业务水平和品行道德，他们将在竞争激烈的航空行业中脱颖而出，获得更好的发展机会。

东航空乘政审最新规定的实施旨在加强员工管理、提高服务质量，这一规定不仅对整个航空行业具有重要意义，也为广大空乘人员提供了挑战和机遇，激励他们不断提高自身素质和服务水平，随着这一规定的实施，将促进航空行业的健康发展，为客户提供更优质的服务体验。